考 评 内 容

标准分

评 分 标 准

自评得分

考评得分

1、有机构

5

村级统计组稳定、并明确统计负责人得满分；未建立统计组、无统计负责人的酌情扣分。

2、有制度

5

建立统计制度并公布上墙得满分；由制度未上墙酌情扣分；无制度不得分。

3、有计算机

10

配备电脑，开展网上直报并能分列企业的得满分，有电脑不进行网上直报或不分列企业的酌情扣分；未配备电脑不得分。

4、

有

台

帐

农业统计历史台帐

15

台帐指标齐全、登录及时，有7年以上数据得满分；数据不满7年、指标不全、登录不及时酌情扣分；未建立台帐不得分。

工业统计历史台帐

15

同上

第三产业增加值历史台帐

10

同上

工业统计进度台帐

10

按月及时登录、指标齐全、数据准确得满分；登录不及时、指标不全、数据有误酌情扣分；未建立台帐不得分。

第三产业增加值进度台帐

10

按季及时登录、指标齐全、数据准确得满分；登录不及时、指标不全、数据有误酌情扣分；未建立台帐不得分。

5、有档案

统计档案

10

统计档案及时归档、资料齐全、保管完好得满分；不及时归档，保管不妥，档案资料不全酌情扣分；没有统计档案不得分。

6、

有从业资格证书

村统计持有《统计从业资格证书》并参加继续教育

10

村会计或统计负责人有《统计从业资格证书》，并参加继续教育得满分；有《统计从业资格证书》，未参加继续教育一半分；没有《统计从业资格证书》不得分。

合    计

100

------

项                 目

标

准

分

自

评

分

考评分

第一条

15

1、企业领导人支持统计人员独立行使统计职权；

5

2、专、兼职统计人员严格执行《统计法》，无任何统计违法行为；

10

第二条

20

1、明确一名领导人负责管理组织协调企业统计工作；

5

2、年销售额1000万元以上企业设立专门统计机构；500万元以上企业配有专职统计人员；500万元以下企业配备专职或兼职统计人员；

5

3、专、兼职统计人员持有《统计从业资格证书》，并参加继续教育；

6

4、专、兼职统计人员调动征得上级统计部门同意，办理统计交接手续；

4

第三条

30

1、建有统计原始记录、内部报表、统计进度台帐和统计历史台帐；

10

2、统计报表以原始记录作为计算依据，统计台帐与统计报表数据一致；

5

3、统计报表上报程序、方式、时间等符合上级统计部门要求；

10

4、上报的各类统计报表有统计分管领导签字，填报人和填报单位印章齐全；

5

第四条

15

1、定期或不定期发布统计信息和统计资料，每年不少于5期；积极开展统计分析和统计预测，每年不少于2篇；

10

2、统计资料、统计报表、统计业务档案归档齐全、完整；

5

第五条

15

1、年销售额500万元（限额）以上企业配有统计专用微机，并实行网上直报；500万元（限额）以下企业能准确、及时上报统计数据；

10

2、专、兼职统计人员具备计算机基础知识和操作应用技能；

5

第六条

5

1、自觉接受和积极配合上级统计部门开展的统计数据质量检查和统计调研活动；

3